Project Coordinator

Role Summary

We are seeking a highly organized and proactive Project Coordinator to support the delivery of engineering and operational initiatives across the business. This role is responsible for coordinating project activities, following up with engineering teams to ensure deliverables are completed on time, and providing regular progress updates to collaborators.

The ideal candidate is confident communicating across technical and non-technical teams, can drive accountability, and thrives in a fast-paced environment where priorities may shift.

Key Responsibilities

• Coordinate day-to-day project activities across engineering and business teams.
• Track project tasks, achievements, risks, and dependencies to ensure timely delivery.
• Proactively follow up with engineers and technical teams to obtain status updates and ensure actions are completed.
• Identify delays, blockers, or risks and bring them up where required.
• Prepare and distribute regular project status reports and progress updates to collaborators.
• Facilitate meetings, stand-ups, and project reviews, including capturing actions and follow-ups.
• Maintain project documentation, schedules, and reporting artefacts.
• Act as a communication bridge between technical teams and business collaborators.
• Support project managers and leadership with planning, coordination, and delivery activities.
• Ensure collaborators are informed of project progress, issues, and upcoming breakthroughs.
• Assist with prioritization and coordination across multiple concurrent initiatives.

Skills & Qualifications

• Approximately 5+ years of experience in a Project Coordinator, PMO, Delivery Coordinator, or similar role.
• Strong organizational and time management skills.
• Ability to confidently follow up and drive accountability across teams.
• Excellent verbal and written communication skills.
• Experience communicating with both technical teams and business collaborators.
• Strong attention to detail and ability to manage multiple priorities simultaneously.
• Proficiency with project tracking and collaboration tools such as ADO, or similar.

Desirable:

• Experience working within IT, engineering, infrastructure, or technology environments.
• Understanding of Agile, Scrum, or hybrid project delivery methodologies.
• Experience preparing executive or collaborator reporting.

Personal Attributes:

• Proactive and persistent in following through on actions.
• Strong interpersonal skills with the ability to build relationships across teams.
• Calm under pressure and solutions-focused.
• Comfortable challenging timelines and driving outcomes respectfully.
• Highly dependable and accountable.

Dlaczego warto wybrać Aristocrat?

Aristocrat jest światowym liderem w dziedzinie treści i technologii gier oraz czołowym wydawcą darmowych gier mobilnych. Osiągamy doskonałe wyniki dla naszych klientów B2B i przynosimy radość milionom ludzi, którzy uwielbiają grać w nasze gry kasynowe i mobilne. I choć skupiamy się na zabawie, nigdy nie zapominamy o naszych obowiązkach. Dążymy do bycia liderem w odpowiedzialnej grze oraz podnoszenia standardów zarządzania firmą, dobrostanu pracowników i zrównoważonego rozwoju. Jesteśmy różnorodnym biznesem, zjednoczonym wspólnymi wartościami i inspirującą misją, aby przynosić radość poprzez siłę gry.

Chcemy stworzyć środowisko, w którym indywidualne różnice są cenione, a wszyscy pracownicy mają możliwość realizacji swojego potencjału. Zapraszamy i zachęcamy do aplikowania wszystkie osoby, niezależnie od wieku, płci, rasy, etnicznego pochodzenia, tła kulturowego, statusu niepełnosprawności czy tożsamości LGBTQ+. EEO M/K/N/V (Równe szanse zatrudnienia dla kobiet/mężczyzn/niepełnosprawnych/weteranów)

• Światowy lider w rozrywce gamingowej

• Solidny pakiet świadczeń

• Globalne możliwości kariery

Nasze wartości

• Gracze przede wszystkim

• Moc talentów

• Razem jesteśmy wybitni

• Dobra firma – dobrzy obywatele

Wymagane podróże służbowe

None

Dodatkowe informacje

W chwili obecnej nie jesteśmy w stanie zapewnić sponsoringu wiz pracowniczych w związku z tym stanowiskiem. Kandydaci muszą posiadać upoważnienie do pełnoetatowej pracy w miejscu, w którym ogłoszono nabór na to stanowisko, bez konieczności korzystania obecnie oraz w przyszłości ze sponsoringu w celu otrzymania wizy.